Strategische Leitsätze
Als Kindersachbuchverlag, der seit über 60 Jahren am Markt agiert, setzen wir auf eine langfristige und zukunftsorientierte Ausrichtung unseres Kerngeschäfts. Unter Nachhaltigkeit verstehen wir dabei die Gleichgewichtung der ökonomischen, ökologischen und sozialen Aspekte entlang der Wertschöpfungskette, was sich auch im mehrdimensionalen Ansatz unseres Nachhaltigkeitsmanagements widerspiegelt.
Deshalb haben wir für uns folgende Leitsätze formuliert:
Mitarbeiterwohlbefinden
Wir respektieren, schützen und fördern das Wohlbefinden und die Interessen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Energie und Emissionen
Wir setzen erneuerbare Energien ein, steigern die Energieeffizienz und senken Treibhausgas-Emissionen gemäß unseren Zielen.
Nachhaltige Innovation
Im Rahmen unseres Innovationspotenzials fördern wir Innovationen, die auf unsere nachhaltige Ausrichtung einzahlen.
Ressourcen
Wir achten auf einen nachhaltigen Umgang mit natürlichen Ressourcen. In diesem Kontext präferieren und unterstützen wir Partnerbetriebe, welche die Ressourceneffizienz und Ressourcenproduktivität erhöhen.
Unternehmenserfolg und Arbeitsplätze
Wir sind auf einen langfristigen Unternehmenserfolg ausgerichtet und bieten zukunftsorientierte Arbeitsplätze.
Finanzentscheidungen
Wir arbeiten kontinuierlich daran, finanzielle Entscheidungen gleichermaßen zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten.
Anspruchsgruppen
Wir achten die Erwartungen unserer Interessengruppen und beziehen ihre Bedürfnisse in unsere Entscheidungen ein.
Anti-Korruption
Wir tolerieren keine Form von Korruption und sensibilisieren auch unsere Mitarbeitenden dahingehend.
Produktverantwortung
Wir übernehmen Verantwortung für unsere Produkte und entwickeln sie unter nachhaltigen Aspekten, indem wir Wertschöpfungsprozesse und Produktzyklen stetig analysieren, verbessern und transparent darstellen.
Anreize zum Umdenken
Auf allen Unternehmensebenen motivieren wir zum Umdenken und Handeln und binden sowohl unsere Mitarbeitenden als auch unser Umfeld in einen kontinuierlichen Prozess ein, um gemeinsam unsere unternehmerische Nachhaltigkeit voranzutreiben.
Regionaler Mehrwert
Wir engagieren uns für die Region, in der wir wirtschaften. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber stehen wir für sichere Arbeitsplätze und bieten jungen Menschen durch qualifizierte Ausbildungsmöglichkeiten eine Perspektive. Zudem fördern wir vor Ort soziale Projekte mit Schwerpunkt Leseförderung.